Bagi kalangan pebisnis, bak naik taksi, argo waktu seolah berjalan sangat cepat. Tahu-tahu sudah menjelang akhir tahun, padahal masih banyak pending-pending yang harus diselesaikan. Target masih jauh dari harapan. Bayangan gelap seolah semakin nyata di tahun depan.

Begitu juga dengan karyawan. Akhir tahun artinya ujung penilaian kinerja. Kinerja yang bagus merupakan salah satu parameter promosi karier. Asisten dinilai supervisornya. Supervisor dinilai managernya dan sang manager pun dinilai general managernya. Sampailah …

Dalam bahasa hati, pencapaian target bisa dilakukan dengan jalan mendaki atau menurun. Mari kita pilih jalan yang menurun saja, karena jalan mendaki memerlukan energy yang lebih besar dan melelahkan.  Semakin tinggi jalan mendaki semakin besar energy yang harus kita keluarkan.  Sedangkan jalan menurun hanya memerlukan keahlian untuk mengikuti arus agar tetap seimbang dan tidak tenggelam.  Bagaiana caranya membuat target menjadi jalan menurun atau mengikuti arus air yang ke bawah ?

Bisnis tanpa target ? Bisnis apa itu ?  Memang ada ? Lha wong bisnis narkoba saja ada target …  Masak bisnis yg halal tanpa target.  Target telah menjadi nyawa dalam bisnis.  Bisnis tanpa target ibarat bepergian tanpa tujuan. Perjalanan menjadi tidak menarik, tidak bersemangat dan tidak focus.  Bahkan dalam satu kendaraan, bisa jadi penumpang yang satu ingin ke utara sedangkan penumpang yang lain ingin ke selatan.  Target menjadi pendorong pelaku …

SSebagai sebuah institusi bisnis, sebuah korporasi juga mempunyai hati. Disebutnya dalam berbagai tingkatan. Ada value yang diyakini, ada visi dan misi. Ketiga hal inilah yang menyusun hati sebuah korporasi. Seperti juga hati manusia, sifat baik dan buruk sebuah korporasi ditentukan oleh value yang diyakini serta visi dan misi yang ditetapkan.

Korporasi yang dibangun oleh para kapitalis mempunyai satu tujuan hidupnya yaitu profit. Seluruh keyakinan, visi dan misinya diabdikan untuk menyembah …